Imageschaden

Medienreich macht Jagd auf Blogger, heute erhielt ich folgende E-Mail:

Insgesamt 7000,- Belohnung!

5000,- Euro Belohnung

Die Firma medienreich-Computertrainings setzt ein Kopfgeld in Höhe von 5000,- Euro zur Belohnung für Personen aus, sofern sie den Urheber nachfolgender Texte identifizieren*:

medienreich.wordpress.com/2007/05/07/trainer-toll-medienreich-mist/

und

de.wordpress.com/tag/medienreich/

und

pt-br.wordpress.com/tag/medienreich/

Alle Hinweise werden natürlich extrem vertraulich behandelt.

Eine Strafanzeige gegen Unbekannt ist beim Amtsgericht Bielefeld gegen den Urheber der Texte bereits gestellt.

2000,- Euro Belohnung

2000,- Euro Belohnung erhält die Person, die es schafft, das die oben genannten Texte nicht mehr auf der ersten Seite bei Google unter dem Stichwort ?medienreich? zu finden sind.

*Sollten mehrere Hinweise eingehen, so erhält die Person, die den ersten richtigen Hinweis gibt, die Belohnung.

Hinweise

Bitte wenden Sie sich mit Hinweisen direkt an Herrn Frank Schmittat

Büro: 0521-96877-49, Mobil: 0163-3180809 oder

per Email: schmittat@medienreich.de

Wir würden uns freuen, wenn Sie diese Mail in Ihren Verteiler aufnehmen, damit wir soviel Personen wie möglich mit dieser Mail erreichen können.

Vielen Dank!

Hmm Tja, ich vermute einmal da hat jemand (a) das Medium Internet nicht verstanden und (b) nicht die viralen Marketingeffekte von Blogs. Kybernetisch würde ich sagen, dass Herr Schmittat die Wirkung jetzt noch verstärkt hat und die Meldung gar nich so schnell weg bekommt, sobald der Blogger-Effekt eintritt.

Vermutlich bin ich auf der Mailing-Liste von Herrn Schmittat, weil ich auch diese 300 €-Anfragen via E-Mail bekomme. Ich habe diese Anfragen bisher nie ernst genommen. Aber scheinbar arbeiten tatsächlich irgendwelche Trainer für dieses Geld, was mich entsetzt !!!!

Vor einigen Jahren hatte ich auch einmal so eine 300€-Anfrage von einem anderen Trainingsanbieter, welcher zu Dumpingpreisen einen hochqualifizierten Trainer im Bereich XML/J2EE buchen wollte. Ich sagte dankend ab und empfahl dem Trainingsanbieter die Schulung nicht durchzuführen, auch wenn er einen Trainer für diesen Tagessatz findet. Der Schulungsanbieter fand einen Trainer – und – entgegen meiner Empfehlung führte dieser die Schulung mit einem, vermutlich selbsternannten, Trainer durch. Das Ende vom Lied war, das dieses Schulungshaus enorm an Reputation verlor. Der Trainer muss eine sagenhaft miserable, inkompetente und didaktisch fatale Powerpoint-Slide-Show geliefert haben. Das Problem war allerdings der Account, der hieß nämlich T-Systems. Lange Rede kurzer Sinn, der Schulungsanbieter rief mich einige Wochen später an, mit der Bitte, ob ich die Schulung für den geprellten Account nocheinmal halten wolle, selbstverständlich zu meinen Konditionen :-)

Tja! Das IT-Schulungsgeschäft ist wirklich ein Dilemma.

Und hier ein Appell an alle Einkäufer und HR-Leute im Bereich Personalentwicklung. Wenn Ihr Eure Mitarbeiter adäquat weiterentwickeln wollt, dann kostet das einfach. Gerade im Bereich, indem Softskills mit Hardskills kombiniert werden müssen, kostet auch Qualität seinen Preis. Meiner Meinung nach kann man sich solche Billig-Schulungen gleich sparen ….